ΕΝΤΥΠΑ - ΒΕΒΑΙΩΣΕΙΣ

Λοιπά Έντυπα & Βεβαιώσεις

Εκτυπώσεις

1. Στη λειτουργία «Κατάσταση Ασφαλίσεως Προσωπικού» στη φόρμα εκτύπωσης «Κατάσταση Ασφαλ. Προσωπικού ΤΕΚΑ (INK)» στη στήλη «Καταβολή» δεν αφαιρείται η Επιδότηση εισφορών σύμφωνα με την ανακοίνωση του ΤΕΚΑ. (Ver.: 3.01.54)

Έντυπα ΕΡΓΑΝΗ II

Υποβολή μέσω Internet

2. Στη λειτουργία «Ομαδικές Υποβολές» στο «Είδος Κατάστασης» «Οργάνωση Χρόνου Εργασίας - Άδειες» και «Οργάνωση Χρόνου Εργασίας - Άδειες ΟΡΘΗ ΕΠΑΝΑΛΗΨΗ» προστέθηκε το κριτήριο «Εργαζ. Χωρίς Ωράριο» με το οποίο, όταν είναι ΝΑΙ, εμφανίζονται και οι άδειες των εργαζομένων που δεν έχουν καταχωρημένο ωράριο ή βάρδιες στην εφαρμογή. (Ver.: 3.01.54)

ΠΑΡΑΜΕΤΡΟΙ

Διαχείριση Εταιρίας

3. Στη λειτουργία «Διαχείριση Εταιριών» στο υποσέλιδο «Στοιχεία Εντύπων» προστέθηκε το πεδίο «Απευθείας Υποβολή Ωραρίου στο ΠΣ ΕΡΓΑΝΗ από SmartErgani». Επιλέξτε ΝΑΙ στην περίπτωση που θέλετε να δώσετε δικαίωμα στους χρήστες του Smart ΕΡΓΑΝΗ απευθείας υποβολής ωραρίων στο ΠΣ ΕΡΓΑΝΗ. (Ver.: 3.01.54)

ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ

Κύριες Εργασίες

1. Στη λειτουργία «Διαχείριση Εργαζομένων», στο υποσέλιδο «Εργασ./Σελ.2», ενημερώθηκαν αυτόματα τα πακέτα κάλυψης των εργαζομένων με μερική απασχόληση και των εργαζομένων που απασχολούνται στο Δημόσιο Τομέα σύμφωνα με τις εγκυκλίους e-ΕΦΚΑ 1/2023 και 7/2023. (Ver.: 3.01.51)

2. Στη λειτουργία «Διαχείριση Εργαζομένων», στην επιλογή «Έντυπα» στο «(E3) Αναγγελία Πρόσληψης» προστέθηκε το πρόγραμμα:

3. Στη λειτουργία «Διαχείριση Εργαζομένων» στην επιλογή «Έντυπα» στο «(Ε3.1) Αναγγελία Απασχόλησης Ωφελουμένου από Πρόγραμμα Κοινωφελούς Χαρακτήρα» προστέθηκε το πρόγραμμα:

4. Στη λειτουργία «Διαχείριση Εργαζομένων», στην επιλογή «Έντυπα» στα «(Ε3.2) Αναγγελία Έναρξης Θεωρητικής Κατάρτησης» και «(Ε3.3) Αναγγελία Πρακτικής Άσκησης» προστέθηκαν, στο πεδίο ΠΡΟΣΚΛΗΣΗ, τα προγράμματα:

5. Στη λειτουργία «Διαχείριση Εργαζομένων», στο υποσέλιδο «Προσωπ./Σελ.2», προστέθηκε το πεδίο «Οδηγός» με διαθέσιμες τιμές ΝΑΙ/ΟΧΙ. (Ver.: 3.01.51)

Βοηθητικές Εργασίες

6. Στη λειτουργία «Μαζική Αλλαγή Στοιχείων Εργαζομένων» στην ενότητα «Λοιπά Στοιχεία» προστέθηκε στο «Πεδίο Αλλαγής» η δυνατότητα ενημέρωσης του πεδίου «Οδηγός». (Ver.: 3.01.51)

ΕΝΤΥΠΑ - ΒΕΒΑΙΩΣΕΙΣ

Έντυπα ΕΡΓΑΝΗ II

Υποβολή μέσω Internet

7. Στη λειτουργία «Ομαδικές Υποβολές» στο «Είδος Κατάστασης» «Ψηφιακή Οργάνωση Χρόνου - Μεταβαλλόμενο/Τροποποιούμενο ανά Ημέρα - Οδηγοί» εμφανίζονται μόνο οι εργαζόμενοι που έχουν στο πεδίο «Οδηγός» (Διαχείριση Εργαζομένων/Προσωπ./Σελ.2) την τιμή ΝΑΙ. (Ver.: 3.01.51)

ΠΑΡΑΜΕΤΡΟΙ

Epsilon Smart ΕΡΓΑΝΗ

8. Στη λειτουργία «Συγχρονισμοί Δεδομένων» προστέθηκαν τέσσερα νέα φίλτρα με τα οποία ο χρήστης μπορεί να φιλτράρει τις εγγραφές που εμφανίζει η Λίστα Ενημερώσεων. (Ver.: 3.01.51)

ΕΝΤΥΠΑ - ΒΕΒΑΙΩΣΕΙΣ

Έντυπα ΕΡΓΑΝΗ II

Υποβολή μέσω Internet

1. ΝΕΟ! Είναι πλέον δυνατή η υποβολή του εντύπου «Οργάνωση Χρόνου Εργασίας – Άδειες» και «Οργάνωση Χρόνου Εργασίας - Άδειες ΟΡΘΗ ΕΠΑΝΑΛΗΨΗ» μέσω της λειτουργίας «Ομαδικές Υποβολές». 

Για περισσότερες πληροφορίες . (Ver.: 3.01.50)

ΑΔΕΙΕΣ-ΑΠΟΥΣΙΕΣ

Πίνακες

2. Στον πίνακα «Είδη Αδειών-Απουσιών» ενσωματώθηκαν όλες οι διαθέσιμες άδειες του Π.Σ. ΕΡΓΑΝΗ. (Ver.: 3.01.50)

ΓΕΝΙΚΑ

1. Μετά τις αλλαγές στο site του ΕΦΚΑ είναι πλέον δυνατή η σύνδεση για τις παρακάτω λειτουργίες:

ΠΑΡΑΜΕΤΡΟΙ

Epsilon Smart ΕΡΓΑΝΗ

2. Στη λειτουργία «Σύνδεση Εταιριών με Epsilon Smart ΕΡΓΑΝΗ» προστέθηκε κουμπί «Σύνδεση στο Smart» με το οποίο γίνεται η σύνδεση στη web σελίδα του Epsilon Smart ΕΡΓΑΝΗ όπου έχετε τη δυνατότητα να δείτε τα δεδομένα της συγκεκριμένης εταιρείας. Απαραίτητη προϋπόθεση είναι να έχει δοθεί η απαραίτητη έγκριση πρόσβασης μέσω του Epsilon Smart ΕΡΓΑΝΗ. (Ver.: 3.01.49)

ΓΕΝΙΚΑ

1. ΝΕΟ! Ενσωμάτωση της «Μόνιμης Μείωσης Ασφαλιστικών Εισφορών Εργοδότη – Εργαζομένου» από 1/1/2023 σύμφωνα με το άρθρο 5 του Ν.4997/2022 και της «Μείωσης ποσοστού εισφοράς επικουρικής ασφάλισης προς τα Ε.Τ.Α.Σ. και Τ.Ε.Α.Σ.» σύμφωνα με το άρθρο 12 του Ν.4997/2022.

Ουσιαστικά από 1/1/2023 καταργείται ο διαχωρισμός των εισφορών για πλήρη και μερική απασχόληση και θα εφαρμόζονται και στην μερική απασχόληση τα ποσοστά της πλήρους. Η εφαρμογή θα ενημερώσει αυτόματα την ιστορικότητα στους Ασφαλιστικούς Οργανισμούς (Διαχείριση Εργαζομένων/Οικονομικά). Θα βάλει Ημερομηνία λήξης 31/12/2022 στα ποσοστά της μειωμένης απασχόλησης και θα προσθέσει νέα γραμμή με Ημερομηνία έναρξης 1/1/2023 με τα ποσοστά της πλήρους απασχόλησης.

Σημαντικό: Επισημαίνεται ότι η απεικόνιση στην Α.Π.Δ. (ΚΑΔ – ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΑ – ΠΑΚΕΤΟ ΚΑΛΥΨΗΣ) δεν έχει ανακοινωθεί ακόμα από τον e-Ε.Φ.Κ.Α. για τις περιπτώσεις του Δημοσίου τομέα και της μερικής απασχόλησης του Ιδιωτικού τομέα. Όταν ανακοινωθεί η εγκύκλιος του e-Ε.Φ.Κ.Α. θα ακολουθήσουν νεότερες οδηγίες. (Ver.: 3.01.47)

2. ΝΕΟ! Ενσωμάτωση του υπολογισμού Ημερών Ασφάλισης στα μέλη ΔΣ σύμφωνα με την εγκύκλιο 40/2022 του e-ΕΦΚΑ «Υπολογισμός Ημερών Ασφάλισης των μελών Διοικητικών Συμβουλίων Ανωνύμων Εταιρειών και Αγροτικών Συνεταιρισμών για αμοιβές που λαμβάνουν, από 01.01.2020 και μετέπειτα. Απεικόνιση της ασφάλισης στην Αναλυτική Περιοδική Δήλωση (Α.Π.Δ.) e – Ε.Φ.Κ.Α. Κοινών Επιχειρήσεων». Οι Ημέρες Ασφάλισης θα υπολογίζονται αυτόματα κατά τον υπολογισμό της μισθοδοσίας και θα απεικονίζονται στην ΑΠΔ. Ο τρόπος υπολογισμού των εισφορών παραμένει ίδιος. (Ver.: 3.01.47)

ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ

Κύριες Εργασίες

3. Στη λειτουργία «Διαχείριση Εργαζομένων», στο υποσέλιδο «Οικονομικά», ενσωματώθηκε η «Επέκταση ειδικής παροχής προστασίας μητρότητας» για εργαζόμενες στον ιδιωτικό τομέα σε 9 (από 6) μήνες σύμφωνα με το άρθρο 43 του Ν.4997/2022. (Ver.: 3.01.47)

4. Στηλειτουργία «Διαχείριση Εργαζομένων», στην επιλογή «Έντυπα» στο «(E3) Αναγγελία Πρόσληψης» προστέθηκε το πρόγραμμα:

5. Στη λειτουργία «Διαχείριση Εργαζομένων», στην επιλογή «Έντυπα» στα «(Ε3.2) Αναγγελία Έναρξης Θεωρητικής Κατάρτησης» και «(Ε3.3) Αναγγελία Πρακτικής Άσκησης» προστέθηκαν, στο πεδίο ΠΡΟΣΚΛΗΣΗ, τα προγράμματα:

6. Στη λειτουργία «Διαχείριση Εργαζομένων», στην επιλογή «Έντυπα» στο «(Ε3.4) Αναγγελίες Συμβάσεων Μαθητείας» προστέθηκε το πρόγραμμα:

ΒΑΡΔΙΕΣ

Κύριες Εργασίες

7. Στη λειτουργία «Προγραμματισμός Βαρδιών-Ωραρίων Εργαζ.» προστέθηκε κριτήριο «Εργ. χωρίς ενερ. ωράριο» το οποίο φιλτράρει τους εργαζόμενους που για το επιλεγμένο διάστημα δεν έχουν συνδεδεμένο ωράριο. (Ver.: 3.01.47)

ΕΝΤΥΠΑ - ΒΕΒΑΙΩΣΕΙΣ

Έντυπα ΑΠΔ

Υποβολή μέσω Internet

8. ΝΕΟ! Αλλαγές στις καταβληθείσες εισφορές της «ΑΠΔ ΤΕΚΑ» σύμφωνα με το άρθρο 34 του Ν.4997/2022. Σύμφωνα με το άρθρο 43Α του Ν.4826/2021, όπως προστέθηκε με το άρθρο 34 του Ν.4997/2022, οι υπόχρεοι σε καταβολή ασφαλιστικών εισφορών υπέρ του Τ.Ε.Κ.Α. υποχρεούνται σε πλήρη εξόφληση του ποσού που αντιστοιχεί σε ασφαλιστικές εισφορές υπέρ του Τ.Ε.Κ.Α., μη λαμβανομένων υπόψη των επιδοτήσεων. Πραγματοποιήθηκε αλλαγή στην Α.Π.Δ. Τ.Ε.Κ.Α. όπου στο πεδίο 46 «Καταβληθείσες εισφορές» πλέον αναγράφεται το σύνολο των οφειλόμενων εισφορών, χωρίς να αφαιρείται η επιδότηση. (Ver.: 3.01.47)

Λοιπά Έντυπα & Βεβαιώσεις

Εκτυπώσεις

9. Στη λειτουργία «Λοιπά Έντυπα & Βεβαιώσεις» σε όλα τα έντυπα συμβάσεων, που εμφανίζουν ωράριο εργασίας, εμφανίζονται πλέον και οι επτά ημέρες της εβδομάδας, τα λεπτά διαλείμματος και αν είναι εντός ή εκτός ωραρίου. (Ver.: 3.01.47)

Έντυπα ΕΡΓΑΝΗ II

Εκτυπώσεις

10. Στη λειτουργία «Ψηφ. Οργάν. Χρόνου Εργασίας-Σταθερό/Μετ.» προστέθηκαν στο «Είδος Κατάστασης» τα παρακάτω είδη της Οργάνωσης Χρόνου Εργασίας του Π.Σ. Εργάνη σύμφωνα με την Υ.Α. 49758/26-05-2022:

Υποβολή μέσω Internet

11. ΝΕΟ! Στη λειτουργία «Ομαδικές Υποβολές» προστέθηκαν στο «Είδος Κατάστασης» τα παρακάτω είδη της Οργάνωσης Χρόνου Εργασίας του Π.Σ. Εργάνη σύμφωνα με την Υ.Α. 49758/26-05-2022:

ΠΑΡΑΜΕΤΡΟΙ

Διαχείριση Εταιρείας

12. Στη λειτουργία «Διαχείριση Εταιριών» στο υποσέλιδο «Στοιχεία Εντύπων» στα πεδία Κύρια και Δευτερεύουσα Δραστηριότητα προστέθηκαν οι παρακάτω ΚΑΔ:

74.90.15.01 Υπηρεσίες συμβούλου ασφαλούς μεταφοράς επικίνδυνων εμπορευμάτων

85.52.11.03 Υπηρεσίες σχολών πολυπολιτισμικών χορών

86.22.19.36 Ιατρικές υπηρεσίες ειδικότητας στοματικής και γναθοπροσωπικής χειρουργικής

86.90.11.01 Υπηρεσίες μαιευτικής

86.90.14.01 Υπηρεσίες διασώστη - πληρώματος ασθενοφόρου

93.19.13.08 Υπηρεσίες οδηγού βουνού (Ver.: 3.01.47)

ΓΕΝΙΚΑ

1. Εφαρμογή του άρθρου 177 Ν. 4972/2022 με το οποίο καταργείται η ειδική εισφορά αλληλεγγύης και για τον Δημόσιο τομέα, για τα εισοδήματα που αποκτώνται από 01.01.2023 και εφεξής. (Ver.: 3.01.45)

ΜΙΣΘΟΔΟΣΙΑ

Πίνακες

2. Προστέθηκε η «Κλίμακα Φόρου Εισοδήματος» για το έτος 2023. (Ver.: 3.01.45)

3. Προστέθηκαν στον πίνακα «Ποσά Ε.Ε.Ε./Ασφαλιστικές Κλάσεις» τα ποσά Επιδότησης Εργατικής Εισφοράς για το έτος 2023. (Ver.: 3.01.45)

ΕΝΤΥΠΑ - ΒΕΒΑΙΩΣΕΙΣ

Έντυπα ΕΡΓΑΝΗ - ΟΑΕΔ

Υποβολή μέσω Internet

4. Στην εκτύπωση «Έντυπα ΟΑΕΔ που έχουν αποσταλεί» προστέθηκαν τα έντυπα της Δήλωσης Μεταβολής Στοιχείων Εργασιακής Σχέσης και Ψηφιακής Οργάνωσης Χρόνου Εργασίας. (Ver.: 3.01.45)

5. Στη λειτουργία «Ε4 Πίνακας Προσωπικού» στον Ετήσιο και Τροποποιητικό Αποδοχών δεν εμφανίζεται ωράριο εργασίας από την ημερομηνία απογραφής και μετά. Σ Συμπληρωματικό Ωραρίου εμφανίζεται ωράριο μέχρι μία ημέρα πριν την απογραφή ενώ από την ημερομηνία της απογραφής και μετά εμφανίζεται απαγορευτικό μήνυμα αφού πρέπει να σταλεί ψηφιακό ωράριο. (Ver.: 3.01.45)

ΓΕΝΙΚΑ

   Για περισσότερες πληροφορίες . (Ver.: 3.01.44)

ΜΙΣΘΟΔΟΣΙΑ

Εκτυπώσεις

Πληροφοριακές

1. Στην εκτύπωση «Πρόβλεψη Αποζημίωσης Απόλυσης» προστέθηκαν οι στήλες Ημ/νία Γέννησης, Ημ/νία Πρόσληψης, Εργασιακή Κατάσταση και Μισθός. (Ver.: 3.01.38)

ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ

Κύριες Εργασίες

2. Στη λειτουργία «Διαχείριση Εργαζομένων», στην επιλογή «Έντυπα» στο «(E3) Αναγγελία Πρόσληψης» προστέθηκαν τα προγράμματα:

3. Στη λειτουργία «Διαχείριση Εργαζομένων», στην επιλογή «Έντυπα» στα «(Ε3.2) Αναγγελία Έναρξης Θεωρητικής Κατάρτησης» και «(Ε3.3) Αναγγελία Πρακτικής Άσκησης» προστέθηκαν, στο πεδίο ΠΡΟΣΚΛΗΣΗ, τα προγράμματα:

Εκτυπώσεις

Πληροφοριακές

4. Στην εκτύπωση «Κατάσταση Εργαζομένων» προστέθηκε νέα φόρμα «Κατάσταση Ελέγχου Απογραφής-Ψηφιακή κάρτα» με τις παρακάτω στήλες:

Πίνακες

5. Στον πίνακα «Ωράρια Εργασίας» προστέθηκε το πεδίο «Ενεργό». Στην αναζήτηση των ωραρίων (F9) εμφανίζονται τα ωράρια που έχουν Ενεργό ΝΑΙ και για να εμφανιστούν τα μη ενεργά ωράρια θα πρέπει να επιλεγεί το κριτήριο Όλα. (Ver.: 3.01.38)

Βοηθητικές Εργασίες

6. Προστέθηκε η διαδικασία «Ψηφιοποίηση Ωραρίων Εργασίας». 

Για περισσότερες πληροφορίες . (Ver.: 3.01.38)

ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ

Βοηθητικές Εργασίες

ΓΕΝΙΚΑ

1. Στην Αναζήτηση Εταιριών (F11) εμφανίζεται πλέον και ο Διακριτικός Τίτλος. (Ver.: 3.01.34)

ΜΙΣΘΟΔΟΣΙΑ

Κύριες Εργασίες

2. Παρατείνεται έως 30/09/2022 η ασθένεια εργαζομένων λόγω νόσησης από τον κορωνοϊό COVID-19, βάσει της υπ’ αριθμ. 61579/2022 απόφασης του Υπ. Εργασίας. (Ver.: 3.01.34)

ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ

Κύριες Εργασίες

3. Στη λειτουργία «Διαχείριση Εργαζομένων», στην επιλογή «Έντυπα» στο «(E3) Αναγγελία Πρόσληψης» προστέθηκαν τα προγράμματα:

4. Στη λειτουργία «Διαχείριση Εργαζομένων», στην επιλογή «Έντυπα» στα «(Ε3.2) Αναγγελία Έναρξης Θεωρητικής Κατάρτησης» και «(Ε3.3) Αναγγελία Πρακτικής Άσκησης» προστέθηκαν στο πεδίο ΠΡΟΣΚΛΗΣΗ τα προγράμματα:

ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ

Κύριες Εργασίες

1.Στη λειτουργία «Διαχείριση Εργαζομένων» στο έντυπο «Ε3.1 Αναγγελία Απασχόλησης Ωφελουμένου από Πρόγραμμα Κοινωφελούς Χαρακτήρα» προστέθηκε στο πεδίο «ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ» η επιλογή «ΠΡ. ΚΟΙΝΩΦ. ΧΑΡ. ΓΙΑ 25.000 ΑΤΟΜΑ ΣΕ ΔΗΜΟΥΣ, ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΕΣ, ΚΚΠΠ/ΣΥΝΑΦΕΙΣ ΦΟΡΕΙΣ, ΥΠΗΡΕΣΙΕΣ ΥΠΟΥΡΓΕΙΩΝ ΚΑΙ ΑΛΛΩΝ ΦΟΡΕΩΝ». (Ver.: 3.01.32)

2.Στη λειτουργία «Διαχείριση Εργαζομένων» στο έντυπο «Ε3.2 Αναγγελία Έναρξης Θεωρητικής Κατάρτησης» προστέθηκε στο πεδίο «ΠΡΟΣΚΛΗΣΗ» το πρόγραμμα «2021/Π.Κ.Μ./1/ΔΗΜΟΣ ΚΑΤΕΡΙΝΗΣ/5067557/ΑΝΑΠΤΥΞΗ ΔΕΞΙΟΤΗΤΩΝ ΑΝΕΡΓΩΝ ΕΥΠΑΘΩΝ ΟΜΑΔΩΝ ΣΤΗΝ ΠΕΡΙΟΧΗ ΠΑΡΕΜΒΑΣΗΣ ΤΗΣ ΣΤΡΑΤΗΓΙΚΗΣ ΒΙΩΣΙΜΗΣ ΑΣΤΙΚΗΣ ΑΝΑΠΤΥΞΗΣ (ΣΒΑΑ) ΚΑΤΕΡΙΝΗΣ».  (Ver.: 3.01.32)

3.Στη λειτουργία «Διαχείριση Εργαζομένων» στο έντυπο «Ε3.3 Αναγγελία Πρακτικής Άσκησης» προστέθηκε στο πεδίο «ΠΡΟΣΚΛΗΣΗ» το πρόγραμμα «2021/Π.Κ.Μ./1/ΔΗΜΟΣ ΚΑΤΕΡΙΝΗΣ/5067557/ΑΝΑΠΤΥΞΗ ΔΕΞΙΟΤΗΤΩΝ ΑΝΕΡΓΩΝ ΕΥΠΑΘΩΝ ΟΜΑΔΩΝ ΣΤΗΝ ΠΕΡΙΟΧΗ ΠΑΡΕΜΒΑΣΗΣ ΤΗΣ ΣΤΡΑΤΗΓΙΚΗΣ ΒΙΩΣΙΜΗΣ ΑΣΤΙΚΗΣ ΑΝΑΠΤΥΞΗΣ (ΣΒΑΑ) ΚΑΤΕΡΙΝΗΣ».   (Ver.: 3.01.32)

ΓΕΝΙΚΑ

1.Ενσωματώθηκε στην εφαρμογή η αναστολή μείωσης προσωπικής διαφοράς κατά την μισθολογική εξέλιξη των υπαλλήλων με βάση το Ν. 4940/2022 Άρθρο 28 «Αναστολή μείωσης προσωπικής διαφοράς κατά την μισθολογική εξέλιξη των υπαλλήλων» από 01/06/2022 έως 31/05/2024. (Ver.: 3.01.31)

ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ

Κύριες Εργασίες

2.Στη λειτουργία «Διαχείριση Εργαζομένων», στο υποσέλιδο «Προσωπ./Σελ. 2», προστέθηκε το πεδίο «Εισαγωγή Ψηφ. Ωραρίου Εργ. με Αρχείο». (Ver.: 3.01.31)

Βοηθητικές Εργασίες

4.Στη λειτουργία «Μαζική Αλλαγή Στοιχείων Εργαζομένων» στην ενότητα «Λοιπά Στοιχεία» προστέθηκε στο «Πεδίο Αλλαγής» η δυνατότητα ενημέρωσης του πεδίου «Εισαγωγή Ψηφ. Ωραρίου Εργ. με Αρχείο». (Ver.: 3.01.31)

5.Στη λειτουργία «Μαζική Αλλαγή Ωραρίων Εργασίας» προστέθηκε η δυνατότητα ενημέρωσης των πεδίων «Ανάλυση Τύπου Εργασίας (1)», «Ανάλυση Τύπου Εργασίας (2)» και «Ανάλυση Τύπου Εργασίας (3)» με διαθέσιμες επιλογές τις τιμές ΜΗ ΕΡΓΑΣΙΑ ,    ΤΗΛΕΡΓΑΣΙΑ και ΕΡΓΑΣΙΑ. Επίσης προστέθηκε η δυνατότητα ενημέρωσης των πεδίων Ημέρες Ρεπό. (Ver.: 3.01.31)

ΕΝΤΥΠΑ - ΒΕΒΑΙΩΣΕΙΣ

Λοιπά Έντυπα & Βεβαιώσεις

Καταχώριση στοιχείων

7.Στην επιλογή «Βιβλίο Υπερωριών – Τροποποίηση Ωραρίου» προστέθηκαν τα πεδία «Ανάλυση Τύπου Εργασίας (1)», «Ανάλυση Τύπου Εργασίας (2)» και «Ανάλυση Τύπου Εργασίας (3)» με διαθέσιμες επιλογές τις τιμές ΜΗ ΕΡΓΑΣΙΑ , ΤΗΛΕΡΓΑΣΙΑ, ΑΝΑΠΑΥΣΗ/ΡΕΠΟ και ΕΡΓΑΣΙΑ. 

Τα πεδία αυτά είναι υποχρεωτικό να συμπληρωθούν για την υποβολή του εντύπου «Οργάνωση Χρόνου Εργασίας – Σταθερό /Μεταβ.». (Ver.: 3.01.31)

Έντυπα ΕΡΓΑΝΗ – ΟΑΕΔ

Εκτυπώσεις

8.Ενσωματώθηκε στην εφαρμογή η εκτύπωση του εντύπου «Οργάνωση Χρόνου Εργασίας – Σταθερό/Μεταβ» του (ΦΕΚ 2668/31.05.2022) Π.Σ. Εργάνη. (Ver.: 3.01.31)

Υποβολή μέσω Internet

9.ΝΕΟ! Στη λειτουργία «Ομαδική Υποβολή Ε3,Ε5,Ε6,Ε7,Ε8,Ε11,Ε12» προστέθηκαν τα παρακάτω είδη της Οργάνωσης Χρόνου Εργασίας του (ΦΕΚ 2668/31.05.2022) του Π.Σ. Εργάνη.

Το έντυπο αυτό, είναι υποχρεωμένες να το υποβάλουν οι επιχειρήσεις, οι οποίες ανήκουν στην πρώτη φάση εφαρμογής του συστήματος της ψηφιακής κάρτας εργασίας, η οποία άρχεται την 1η Ιουλίου 2022. Οι επιχειρήσεις αυτές που εντάσσονται υποχρεωτικά στο εν λόγω σύστημα, ανήκουν στον κλάδο των Σούπερ Μάρκετ και απασχολούν συνολικά περισσότερους από 250 εργαζόμενους, καθώς και το σύνολο των Τραπεζών της Χώρας .  (Ver.: 3.01.31)

ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ

Κύριες Εργασίες

1.Στη λειτουργία «Διαχείριση Εργαζομένων», στο κουμπί «Έντυπα» προστέθηκε το έντυπο «Δήλωση Μεταβολής Στοιχείων Εργασιακής Σχέσης» βάσει του ΦΕΚ 2668/31.05.2022. (Ver.: 3.01.30)

Βοηθητικές Εργασίες

2.Στη λειτουργία «Μαζική Αλλαγή Στοιχείων Εργαζομένων» στην ενότητα «Λοιπά Στοιχεία» προστέθηκε στο «Πεδίο Αλλαγής» η δυνατότητα ενημέρωσης του πεδίου «Ημ/νια Μεταβολής Εργασιακής Σχέσης». (Ver.: 3.01.30)

ΕΝΤΥΠΑ - ΒΕΒΑΙΩΣΕΙΣ

Έντυπα ΕΡΓΑΝΗ - ΟΑΕΔ

Εκτυπώσεις

3.Προστέθηκε η εκτύπωση του εντύπου «Δήλωση Μεταβολής Εργασιακής Σχέσης» (ΦΕΚ 2668/31.05.2022) του Π.Σ. Εργάνη. (Ver.: 3.01.30)

Υποβολή μέσω Internet

4.ΝΕΟ! Προστέθηκε η υποβολή του εντύπου «Δήλωση Μεταβολής Εργασιακής Σχέσης» (ΦΕΚ 2668/31.05.2022) του Π.Σ. Εργάνη. (Ver.: 3.01.30)

ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ

Κύριες Εργασίες

1.Στη λειτουργία «Διαχείριση Εργαζομένων», υποσέλιδο «Εργασ./Σελ.2» πίνακας «Κ.Α.Δ» ενημερώθηκαν τα πακέτα κάλυψης με τα νέα ποσοστά που ισχύουν από 01/06/2022. (Ver.: 3.01.29)

2.Στη λειτουργία «Διαχείριση Εργαζομένων», υποσέλιδο «Εργασ./Σελ.2» πίνακας «Κ.Α.Δ», στο πεδίο «Ειδικές Περιπτ. Ασφ.» προστέθηκε η ειδική περίπτωση ασφάλισης «43 - Εξαιρούμενοι συνδυασμού Επικουρικής Κάλυψης (9) και Βαρέων (21)». (Ver.: 3.01.29)

3.Στη λειτουργία «Διαχείριση Εργαζομένων», στο κουμπί «Έντυπα» έντυπο «(Ε3) Αναγγελία Πρόσληψης», εμφανίζονται πλέον μόνο τα ενεργά προγράμματα προώθησης απασχόλησης Δ.ΥΠ.Α.. (Ver.: 3.01.29)

ΕΝΤΥΠΑ - ΒΕΒΑΙΩΣΕΙΣ

Έντυπα ΑΠΔ

Υποβολή μέσω Internet

4.Είναι πλέον δυνατή η σύνδεση στην «Ηλ. Υπηρεσία Επιβεβαίωσης Υπαγωγής ΤΕΚΑ» μετά από τις αλλαγές που πραγματοποιήθηκαν στην ιστοσελίδα του e-ΕΦΚΑ. (Ver.: 3.01.29)

ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ

Κύριες Εργασίες

1.Στη λειτουργία «Διαχείριση Εργαζομένων», στο κουμπί «Έντυπα» έντυπο «(Ε3) Αναγγελία Πρόσληψης», προστέθηκαν τα παρακάτω πεδία:

2.Στη λειτουργία «Διαχείριση Εργαζομένων», στο υποσέλιδο «Προσωπ./Σελ. 2», προστέθηκαν τα παρακάτω πεδία:

Πίνακες

3.Στον πίνακα «Ωράρια Εργασίας» προστέθηκαν τα πεδία:

Βοηθητικές Εργασίες

4.Στη λειτουργία «Μαζική Αλλαγή Στοιχείων Εργαζομένων» στο πεδίο «Πεδίο Αλλαγής» προστέθηκαν οι παρακάτω επιλογές:

5.Προστέθηκε η λειτουργία «Μαζική Αλλαγή Ωραρίων Εργασίας» με την οποία γίνεται ενημέρωση των πεδίων «Λεπτά Ελαστικότητας», «Διάλειμμα Εντός Ωραρίου» και «Διάρκεια Διαλείμματος» των ωραρίων. (Ver.: 3.01.27)

ΕΝΤΥΠΑ - ΒΕΒΑΙΩΣΕΙΣ

Λοιπά Έντυπα & Βεβαιώσεις

Καταχώριση Στοιχείων

6.Στη λειτουργία «Καταχώριση Λίστας Εμβολιασμού Covid19» προστέθηκε η στήλη «Ημ/νία 3ης Δόσης». (Ver.: 3.01.27)

Έντυπα ΕΡΓΑΝΗ - ΟΑΕΔ

Υποβολή μέσω Internet

7.ΝΕΟ! Στις λειτουργίες «(Ε3) Αναγγελία Πρόσληψης» και «Ομαδική Υποβολή Ε3,Ε5,Ε6,Ε7,Ε8,Ε11,Ε12» ενσωματώθηκαν οι αλλαγές που πραγματοποίησε το ΕΡΓΑΝΗ την 01.06.2022. Συγκεκριμένα η νέα έκδοση περιλαμβάνει την τροποποίηση των αρχείων xml και την πρόσθεση των παρακάτω πεδίων.

Όταν η ΨΗΦΙΑΚΗ ΟΡΓΑΝΩΣΗ ΧΡΟΝΟΥ ΕΡΓΑΣΙΑΣ έχει την τιμή ΟΧΙ θα πρέπει στο έντυπο της πρόσληψης να απεικονίζεται το ωράριο εργασίας των εργαζόμενων ή να υπάρχει πρόγραμμα εργασίας με επισυναπτόμενο αρχείο όπως γίνεται έως τώρα. (Ver.: 3.01.27)

ΓΕΝΙΚΑ

1.ΝΕΟ! Ενσωματώθηκαν στην εφαρμογή όλες οι απαραίτητες ενέργειες για τη μείωση των ασφαλιστικών εισφορών από 1/6/2022 (0,25 στο ποσοστό εργαζομένου και 0,25 στο ποσοστό εργοδότη). Η διαδικασία είναι αυτόματη συνεπώς δεν απαιτείται καμία ενέργεια από τον χρήστη. (Ver.: 3.01.25)

ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ

Κύριες Εργασίες

2.Στη λειτουργία «Διαχείριση Εργαζομένων», υποσέλιδο «Εργασ./Σελ.2» πίνακας «Κ.Α.Δ», προστέθηκαν στον ΚΑΔ 0083 οι ακόλουθοι κωδικοί ειδικότητας:

Εκτυπώσεις

Πληροφοριακές

3.ΝΕΟ! Στην εκτύπωση «Κατάσταση Αδειών» εμφανίζονται πλέον στη στήλη «Ληφθείσες Ημέρες Αδείας» οι ημέρες αδείας που έχουν χορηγηθεί από 1/1 του έτους κριτηρίων έως 31/3 του επόμενου έτους και αφορούν το προηγούμενο. Επιπλέον προστέθηκε στήλη «Ημέρες Αποζημίωσης Αδείας» η οποία είναι ενημερωτική και δεν αφαιρείται από το «Υπόλοιπο Ημερών». Ειδικότερα για το έτος 2020 η στήλη «Ληφθείσες Ημέρες Αδείας» εμφανίζει και τις ημέρες αδείας που έχουν χορηγηθεί τα έτη 2021 και 2022 και αφορούν μεταφερόμενες ημέρες αδείας του 2020 λόγω αναστολών. Προτείνουμε για τη σωστή απεικόνιση του υπολοίπου ημερών αδείας να εκτυπώνετε την Κατάσταση Αδειών ανά έτος. (Ver.: 3.01.25)

ΕΝΤΥΠΑ - ΒΕΒΑΙΩΣΕΙΣ

Έντυπα ΕΡΓΑΝΗ - ΟΑΕΔ

Υποβολή μέσω Internet

4.Στις λειτουργίες «(Ε6) Καταγγελία Σύμβασης Εργασίας» και «(Ε7) Βεβ. Εργοδότη για Συμβ. Ορ.Χρ./Έργο» καθώς και στη λειτουργία «Ομαδική Υποβολή Ε3,Ε5,Ε6,Ε7,Ε8,Ε11,Ε12» ενσωματώθηκαν οι αλλαγές που πραγματοποίησε το ΕΡΓΑΝΗ στις 12.05.2022. Συγκεκριμένα η νέα έκδοση περιλαμβάνει την αφαίρεση του πεδίου «Τελευταία Ημέρα Εργασίας» και την τροποποίηση των αρχείων xml. (Ver.: 3.01.25)

ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ

Κύριες Εργασίες

1.Στην επιλογή «Διαχείριση Εργαζομένων», υποσέλιδο «Εργασ./Σελ.2» πίνακας «Κ.Α.Δ», προστέθηκαν στον ΚΑΔ 4512 οι ακόλουθοι κωδικοί ειδικότητας, που έχουν πακέτο κάλυψης 1144:

Πίνακες

2.Στον πίνακα «Έργα» προστέθηκε το πεδίο «Τ.Π.Τ.Ε. ΤΕΚΑ», το οποίο συμπληρώνεται αυτόματα όταν ο χρήστης επιλέγει «Εύρεση από ΕΦΚΑ». (Ver.: 3.01.22)

ΕΝΤΥΠΑ - ΒΕΒΑΙΩΣΕΙΣ

Έντυπα ΑΠΔ

Υποβολή μέσω Internet

3.ΝΕΟ! Προστέθηκε η υποβολή «ΑΠΔ ΤΕΚΑ». Απαραίτητη προϋπόθεση είναι στον Ασφαλιστικό Οργανισμό στο Είδος Ταμείου να είναι επιλεγμένη η τιμή «ΤΕΚΑ». (Ver.: 3.01.22)

Βοηθητικές Εργασίες

4.Στη λειτουργία «Ιστορικότητα ΑΠΔ» προστέθηκε η δυνατότητα καταγραφής των υποβολών ΑΠΔ ΤΕΚΑ. Απαραίτητη προϋπόθεση για την καταγραφή των υποβολών είναι ο χρήστης μετά το πέρας της υποβολής της ΑΠΔ (Έντυπα – Βεβαιώσεις/ Έντυπα ΑΠΔ/ Υποβολή μέσω Internet) κατά την έξοδό του από το μενού να επιλέξει την επιλογή «ΟΚ» στο μήνυμα «Να καταγραφεί αυτή η αποστολή ως οριστική;». (Ver.: 3.01.22)

ΠΑΡΑΜΕΤΡΟΙ

Διαχείριση Εταιρίας

5.Στη λειτουργία «Διαχείριση Εταιριών» στο υποσέλιδο «Γενικά» προστέθηκε το πεδίο «Τ.Π.Τ.Ε. ΤΕΚΑ», το οποίο συμπληρώνεται αυτόματα όταν ο χρήστης επιλέγει «Εύρεση από ΕΦΚΑ». (Ver.: 3.01.22)

ΓΕΝΙΚΑ

1.Στα «Κριτήρια Εργαζομένων», που βρίσκεται στη γραμμή εργαλείων των εκτυπώσεων και υποβολών και ενεργοποιείται με Ctrl+K, έχουν προστεθεί τα πεδία κριτηρίων «Σ.Σ.Ε.» και «Ημερομηνία ελέγχου Σ.Σ.Ε.». (Ver.: 3.01.21)

ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ

Κύριες Εργασίες

2.Στη λειτουργία «Διαχείριση Εργαζομένων» προστέθηκε ο ΚΑΔ 0084 «ΤΕΚΑ – ΟΙΚΟΔΟΜΕΣ» με την ειδικότητα 000708 «ΑΣΦΑΛΙΣΜΕΝΟΙ Τ.Ε.Κ.Α. - ΟΙΚΟΔΟΜΕΣ». (Ver.: 3.01.21)

Βοηθητικές Εργασίες

3.Στη λειτουργία «Μαζική Αλλαγή Στοιχείων Εργαζομένων» στην ενότητα «Λοιπά Στοιχεία» προστέθηκε στο «Πεδίο Αλλαγής» η δυνατότητα ενημέρωσης του πεδίου «Φάση Έργου» (Εργαζόμενοι\Διαχείριση Εργαζομένων\Εργασ./Σελ.2). (Ver.: 3.01.21)

ΕΝΤΥΠΑ - ΒΕΒΑΙΩΣΕΙΣ

Έντυπα ΑΠΔ

Υποβολή μέσω Internet

4.Στη λειτουργία «Ηλ. Υπηρεσία Επιβεβαίωσης Υπαγωγής ΤΕΚΑ» προστέθηκε το κουμπί «Είσοδος Chrome». (Ver.: 3.01.21)

5.Στη λειτουργία «Απογραφή Φυσικού Προσ. στο Μητρώο Εργοδ.» προστέθηκε το κουμπί «Είσοδος Chrome». (Ver.: 3.01.21)

Έντυπα ΕΡΓΑΝΗ - ΟΑΕΔ

Υποβολή μέσω Internet

6.Στη λειτουργία «Σύνδεση με Sepenet» προστέθηκε το κουμπί «Είσοδος Chrome». (Ver.: 3.01.21)

ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ

Κύριες Εργασίες

1. ΝΕΟ! Στη λειτουργία «Διαχείριση Εργαζομένων» στο κουμπί «Έντυπα» προστέθηκε το έντυπο «(Ε11.2) Καταχώρηση Λίστας Νόσησης Τέκνων Εργαζομένων» βάσει του άρθρου 61 του ν. 4866/2022. Για περισσότερες πληροφορίες . (Ver.: 3.01.20)

ΕΝΤΥΠΑ - ΒΕΒΑΙΩΣΕΙΣ

Έντυπα ΑΠΔ

Εκτυπώσεις

2. Προστέθηκε η εκτύπωση «Δήλωση Μεταβολής Στοιχείων ΑΠΔ ΤΕΚΑ». (Ver.: 3.01.20)

Υποβολή μέσω Internet

3. ΝΕΟ! Ενσωματώθηκε στην εφαρμογή η νέα υπηρεσία του ΕΦΚΑ «Ηλ. Υπηρεσία Επιβεβαίωσης Υπαγωγής ΤΕΚΑ» για έλεγχο υπαγωγής του εργαζόμενου στο ΤΕΚΑ από τον εργοδότη. (Ver.: 3.01.20)

Έντυπα ΕΡΓΑΝΗ - ΟΑΕΔ

Εκτυπώσεις

4. Ενσωματώθηκε στην εφαρμογή η εκτύπωση του εντύπου «(Ε11.2)Ειδ.Άδεια Γονέων λόγω Νόσ. Τέκνων» (άρθρο 61 του ν. 4866/2022) του Π.Σ. Εργάνη. (Ver.: 3.01.20)

Υποβολή μέσω Internet

5. Ενσωματώθηκε στην εφαρμογή η υποβολή του εντύπου «(Ε11.2)Ειδ.Άδεια Γονέων λόγω Νόσ. Τέκνων» (άρθρο 61 του ν. 4866/2022) του Π.Σ. Εργάνη. (Ver.: 3.01.20)

ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ

Κύριες Εργασίες

1.ΝΕΟ! Στη λειτουργία «Διαχείριση Εργαζομένων» στο υποσέλιδο Εργασ./Σελ. 2 στους Κ.Α.Δ., ενσωματώθηκαν οι νέοι ΚΑΔ, Κωδικοί Ειδικότητας και Κωδικοί πακέτων κάλυψης ΟΣΥΚ με βάση την εγκύκλιο του ΕΦΚΑ 5/2022 «Απεικόνιση της υποχρεωτικής ασφάλισης επικουρικού κλάδου των νεοεισερχόμενων στην αγορά εργασίας, από 01.01.2022, υπαγόμενων στο Ταμείο Επικουρικής Κεφαλαιοποιητικής Ασφάλισης (Τ.Ε.Κ.Α.) μισθωτών ιδιωτικού τομέα & απασχολούμενων στο Δημόσιο τομέα με σύμβαση εργασίας ιδιωτικού δικαίου (Ι.Δ.Α.Χ. – Ι.Δ.Ο.Χ.) ● Υποβολή : Α.Π.Δ. - Τ.Ε.Κ.Α. Κοινών Επιχειρήσεων & Οικοδομοτεχνικών Έργων». 

Για περισσότερες πληροφορίες . (Ver.: 3.01.19)

2.Στη λειτουργία «Διαχείριση Εργαζομένων» στο υποσέλιδο Εργασ./Σελ. 2 στους Κ.Α.Δ., ενσωματώθηκαν οι νέοι ΚΑΔ, Κωδικοί Ειδικότητας και Κωδικοί πακέτων κάλυψης ΟΣΥΚ με βάση την εγκύκλιο του ΕΦΚΑ 7/2022 «Απεικόνιση της επικουρικής ασφάλισης των υπαγομένων στο Ταμείο Επικουρικής Κεφαλαιοποιητικής Ασφάλισης (Τ.Ε.Κ.Α.) τακτικών/μετακλητών υπαλλήλων και λειτουργών του Δημοσίου καθώς και των στελεχών των Ενόπλων Δυνάμεων και των Σωμάτων Ασφαλείας, κατ’ εφαρμογή των διατάξεων του Ν.4826/2021». (Ver.: 3.01.19)

ΕΝΤΥΠΑ - ΒΕΒΑΙΩΣΕΙΣ

Έντυπα ΑΠΔ

Εκτυπώσεις

3.Προστέθηκε η εκτύπωση «ΑΠΔ ΤΕΚΑ», για την εφαρμογή των διατάξεων των άρθρων 1 - 73 του ν. 4826/2021 (Φ.Ε.Κ. 160 A'/07.09.2021) όπου προβλέπεται, από 01.01.2022, η ίδρυση ενός νέου δηµόσιου ταµείου, του «Ταµείου Επικουρικής Κεφαλαιοποιητικής Ασφάλισης (Τ.Ε.Κ.Α.)». Απαραίτητη προϋπόθεση είναι στον Ασφαλιστικό Οργανισμό στο Είδος Ταμείου να είναι επιλεγμένη η τιμή «ΤΕΚΑ». (Ver.: 3.01.19)

4.Προστέθηκε η εκτύπωση «ΑΠΔ Δημοσίου ΤΕΚΑ. Απαραίτητη προϋπόθεση είναι στον Ασφαλιστικό Οργανισμό στο Είδος Ταμείου να είναι επιλεγμένη η τιμή «ΤΕΚΑ ΔΗΜΟΣΙΟΥ». (Ver.: 3.01.19)

5.Προστέθηκε η εκτύπωση «ΑΠΔ Οικοδομοτεχνικών Έργων ΤΕΚΑ». Απαραίτητη προϋπόθεση είναι στον Ασφαλιστικό Οργανισμό στο Είδος Ταμείου να είναι επιλεγμένη η τιμή «ΤΕΚΑ». (Ver.: 3.01.19)

Υποβολή μέσω Internet

6.Απεικόνιση στην ΑΠΔ με τύπο αποδοχών 001 της ειδικής άδειας λόγω νόσησης τέκνου από covid-19 κατόπιν οδηγιών του e-ΕΦΚΑ. (Ver.: 3.01.19)

Βοηθητικές Εργασίες

Έντυπα ΕΡΓΑΝΗ - ΟΑΕΔ

Υποβολή μέσω Internet

7.Στην υποβολή του εντύπου «(Ε7) Βεβ. Εργοδότη για Συμβ. Ορ.Χρ./Έργο» προστέθηκε η εμφάνιση προειδοποιητικού μηνύματος στην περίπτωση που η υποβολή του εντύπου είναι εκπρόθεσμη. (Ver.: 3.01.19)

Λοιπά Έντυπα & Βεβαιώσεις

Εκτυπώσεις

8.Προστέθηκε η εκτύπωση «Βεβαίωση Εργοδότη ΤΕΚΑ». (Ver.: 3.01.19)

9.Προστέθηκε η εκτύπωση «Βεβαίωση Εργοδότη Οικοδομ. Έργων ΤΕΚΑ». (Ver.: 3.01.19)

ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΙΕΣ

Επικοινωνία με Ασφαλιστικούς Οργανισμούς

Αποστολή Μέσω Internet

10.Είναι πλέον δυνατή η υποβολή εισφορών στο Τ.Α.Υ.Φ.Ε. μετά την αλλαγή που πραγματοποίησε το ταμείο στο site του που πλέον κατά την υποβολή είναι απαραίτητη η καταχώριση κινητού τηλεφώνου. (Ver.: 3.01.19)

ΜΙΣΘΟΔΟΣΙΑ

Κύριες Εργασίες

1.ΝΕΟ! Ενσωματώθηκε στην εφαρμογή το άρθρο 62 του ν. 4886/2022 το οποίο αφορά την Ειδική άδεια ασθένειας εργαζόμενων λόγω νόσησης από τον κορωνοϊό COVID-19. Συγκεκριμένα στη λειτουργία Στοιχεία Μισθοδοτικής Περιόδου στα πεδία Ασθενείας στην επιλογή Είδη Ασθένειας προστέθηκε η τιμή «ΑΣΘΕΝΕΙΑ ΛΟΓΩ ΝΟΣΗΣΗΣ». 

Για περισσότερες πληροφορίες . 

2.ΝΕΟ! Ενσωματώθηκε στην εφαρμογή το άρθρο 61 του ν. 4886/2022 την Ειδική άδεια εργαζομένων λόγω νόσησης των τέκνων τους από τον κορωνοϊό COVID -19. Συγκεκριμένα στη λειτουργία Στοιχεία Μισθοδοτικής Περιόδου στα πεδία Ασθενείας στην επιλογή Είδη Ασθένειας προστέθηκε η τιμή «ΑΔΕΙΑ ΛΟΓΩ ΝΟΣΗΣΗΣ ΤΕΚΝΩΝ». 

Για περισσότερες πληροφορίες . 

ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ

Κύριες Εργασίες

3.Στη λειτουργία «Διαχείριση Εργαζομένων» στο κουμπί «Έντυπα» προστέθηκε το έντυπο «(Ε14) Δήλωση Εργοδότη Χορήγησης Γονικής Άδειας» βάσει του άρθρου 28 του ν. 4808/2021. 

Για περισσότερες πληροφορίες . 

ΕΝΤΥΠΑ - ΒΕΒΑΙΩΣΕΙΣ

Έντυπα ΕΡΓΑΝΗ - ΟΑΕΔ

Εκτυπώσεις

4.Ενσωματώθηκε στην εφαρμογή η εκτύπωση του εντύπου «(Ε14)Δήλωση Εργοδότη Χορ. Γονικής Άδειας» (άρθρο 28 του ν. 4808/2021) του Π.Σ. Εργάνη. 

Υποβολή μέσω Internet

5.ΝΕΟ! Ενσωματώθηκε στην εφαρμογή η υποβολή του εντύπου «Ε14 Δήλωση Εργοδότη Χορήγησης Γονικής Άδειας» (άρθρο 28 του ν. 4808/2021) του Π.Σ. Εργάνη. 

6.Στην υποβολή του εντύπου «Ε11 ΓΝΩΣΤΟΠΟΙΗΣΗ ΣΤΟΙΧΕΙΩΝ ΕΤΗΣΙΑΣ ΚΑΝΟΝΙΚΗΣ ΑΔΕΙΑΣ» έγιναν οι εξής παρεμβάσεις ώστε να είναι δυνατή η υποβολή του τον Απρίλιο του 2022 σύμφωνα με την Υπουργική Απόφαση Αριθμ. 109084/2021:

7.Στις υποβολές των εντύπων «(Ε3) Αναγγελία Πρόσληψης», «(Ε5) Αναγγελία Οικειοθελούς Αποχώρησης», «(Ε6) Καταγγελία Σύμβασης Εργασίας» και «(Ε9) Σύμβ.Εργασ.Μερ. Απασχ. ή Εκ Περ.Εργ» προστέθηκε η εμφάνιση προειδοποιητικού μηνύματος στην περίπτωση που η υποβολή του εντύπου είναι εκπρόθεσμη. 

ΠΑΡΑΜΕΤΡΟΙ

Διαχείριση Εταιρίας

8.Στη λειτουργία «Διαχείριση Εταιριών» στο υποσέλιδο «Στοιχεία Εντύπων» στα πεδία Κύρια και Δευτερεύουσα Δραστηριότητα προστέθηκαν οι παρακάτω ΚΑΔ:

ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ

Κύριες Εργασίες

 1.  Στη λειτουργία «Διαχείριση Εργαζομένων» προστέθηκαν στο έντυπο «(E3) Αναγγελία Πρόσληψης» τα   παρακάτω προγράμματα:

2.  Στη λειτουργία «Διαχείριση Εργαζομένων» προστέθηκε στο έντυπο «(E3.2) Αναγγελία Έναρξης  Θεωρητικής Κατάρτισης» το παρακάτω πρόγραμμα:

3.  Στη λειτουργία «Διαχείριση Εργαζομένων» προστέθηκε στο έντυπο «(E3.3) Αναγγελία Πρακτικής Άσκησης» το παρακάτω πρόγραμμα:

ΕΝΤΥΠΑ - ΒΕΒΑΙΩΣΕΙΣ

Έντυπα ΑΠΔ

Υποβολή μέσω Internet

4.  ΝΕΟ! Προστέθηκε η λειτουργία «Απογραφή Φυσικού Προσ. στο Μητρώο Εργοδ.» η οποία δίνει την    δυνατότητα στον χρήστη να συνδεθεί αυτόματα στο site του e-ΕΦΚΑ στην Ηλεκτρονική Υπηρεσία Απογραφής Φυσικού Προσώπου στο Μητρώο Εργοδοτών.

Έντυπα ΕΡΓΑΝΗ - ΟΑΕΔ

Υποβολή μέσω Internet

5. ΝΕΟ! Στην υποβολή «Δήλωση Ένταξης σε Πρόγραμμα Απασχόλησης» προστέθηκαν στο πεδίο «Πρόγραμμα» τα προγράμματα 1) ΠΡΩΤΗ ΠΡΟΣΛΗΨΗ ΝΕΩΝ ΗΛΙΚΙΑΣ 18-29 ΠΡΩΤΟ ΕΝΣΗΜΟ ΥΠ.Ε.Κ.Υ. και 2) ΠΡΩΤΗ ΠΡΟΣΛΗΨΗ ΝΕΩΝ ΗΛΙΚΙΑΣ 18-29 ΠΡΩΤΟ ΕΝΣΗΜΟ ΚΑΙ ΑΝΟΙΧΤΟ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ 100.000 ΝΕΩΝ ΘΕΣΕΩΝ ΥΠ.Ε.Κ.Υ. για τις επιχειρήσεις που επιθυμούν να ενταχθούν στο νέο Ανοιχτό Πρόγραμμα «Πρώτο Ένσημο» του άρθρου 196 του ν. 4855/2021.

ΜΙΣΘΟΔΟΣΙΑ

Κύριες Εργασίες

1. Στη λειτουργία «Στοιχεία Μισθοδοτικής Περιόδου» πλέον υπολογίζεται επιδότηση εισφορών ΣΥΝ-ΕΡΓΑΣΙΑ στους μήνες από Ιανουάριο έως Μάρτιο, διότι παρατείνεται ο μηχανισμός ΣΥΝΕΡΓΑΣΙΑ μέχρι 31/03/2022.

Πίνακες

2. Ενημερώθηκε ο πίνακας «Ποσά Ε.Ε.Ε. / Ασφαλιστικές Κλάσεις» με τα νέα ποσά που ισχύουν από 01/01/2022.

ΓΕΝΙΚΑ

1. Ενσωματώθηκαν στην εφαρμογή οι νέοι κωδικοί πακέτου κάλυψης για τους κωδικούς ειδικότητας του ΚΑΔ 8005 (Μαθητεία Σπουδαστών Μεταλυκειακού Έτους – Τάξη Μαθητείας).

ΜΙΣΘΟΔΟΣΙΑ

Κύριες Εργασίες

2. Στη λειτουργία «Στοιχεία Μισθοδοτικής Περιόδου» στο κουμπί «Επιλογές» δίνεται πλέον η δυνατότητα στο χρήστη από την επιλογή «Κινήσεις» να βλέπει και τις κινήσεις αναστολής.

Εκτυπώσεις

Πληροφοριακές

3. Στην εκτύπωση «Συγκεντρωτική Κατάσταση Μισθοδοσίας» προστέθηκε νέο κριτήριο αναζήτησης με περιγραφή «Μορφή MS Excel».

4. Στην εκτύπωση «Καρτέλα Αποδοχών / Εργαζόμενο/ Μήνα» προστέθηκε νέο κριτήριο αναζήτησης με περιγραφή «Συνένωση ΤΑ και ΑΛ». Αν θέλετε να έχετε την επιπλέον αυτή δυνατότητα, με προϋπόθεση ότι διαθέτετε το module Report Generator Basic, θα χρειαστεί να δημιουργήσετε νέα φόρμα εκτύπωσης (με CTRL+P) και να προσθέσετε το νέο κριτήριο.

ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ

Κύριες Εργασίες

5. Στη λειτουργία «Διαχείριση Εργαζομένων» στο υποσέλιδο «Εργασιακά» στο πεδίο «Ειδικές Κατηγ. Εργαζ.» προστέθηκε η επιλογή «ΜΕΤΑΦΟΡΑ ΦΟΡΟΛΟΓΙΚΗΣ ΚΑΤΟΙΚΙΑΣ ΣΤΗΝ ΕΛΛΑΔΑ» με την οποία το φυσικό πρόσωπο απαλλάσσεται από τον φόρο εισοδήματος και από την ειδική εισφορά αλληλεγγύης του άρθρου 43 Α του ΚΦΕ για το πενήντα τοις εκατό (50%) του εισοδήματος του από μισθωτή εργασία που αποκτά στην Ελλάδα μέσα στο φορολογικό έτος.

6. Στη λειτουργία «Διαχείριση Εργαζομένων» προστέθηκαν στο έντυπο «(E3.2) Αναγγελία Έναρξης Θεωρητικής Κατάρτισης» τα παρακάτω προγράμματα:

7. Στη λειτουργία «Διαχείριση Εργαζομένων» προστέθηκαν στο έντυπο «(E3.3) Αναγγελία Πρακτικής Άσκησης» τα παρακάτω προγράμματα:

Εκτυπώσεις

Πληροφοριακές

8. Στην εκτύπωση «Κατάσταση Εργαζομένων» είναι διαθέσιμο το πεδίο «Ημ/νία Έναρξης Υπολ. Αποζ» (Εργαζόμενοι / Κύριες Εργασίες / Διαχείριση Εργαζομένων/Προσωπικά). Αν θέλετε να έχετε την επιπλέον αυτή δυνατότητα, με προϋπόθεση ότι διαθέτετε το module Report Generator Basic, θα χρειαστεί να δημιουργήσετε νέα φόρμα εκτύπωσης (με CTRL+P) και να προσθέσετε το νέο πεδίο από τη μορφοποίηση εκτύπωσης (2^ο CTRL+P).

Βοηθητικές Εργασίες

9. Στη λειτουργία «Μαζική Αλλαγή Στοιχείων Εργαζομένων», στην υποενότητα «Λοιπά Στοιχεία» προστέθηκαν τα πεδία «Παρατηρήσεις Ε5», «Παρατηρήσεις Ε6» και «Παρατηρήσεις Ε7».

10. Στη λειτουργία «Μαζική Ενημέρωση Μείωσης Εργοδ. Εισφοράς» δίνεται πλέον η δυνατότητα αποθήκευσης σε excel της λίστας των εν λόγω εργαζόμενων επιλέγοντας το κουμπί «Αποθήκευση Excel».

ΕΝΤΥΠΑ - ΒΕΒΑΙΩΣΕΙΣ

Έντυπα ΑΠΔ

Εκτυπώσεις

11. Στη λειτουργία «Δήλωση Μεταβολής Στοιχείων Ασφάλισης ΑΠΔ» δίνεται πλέον η δυνατότητα στο χρήστη να αποκρύπτει τις εγγραφές που επιθυμεί από το δελτίο μεταβολής επιλέγοντας από τη στήλη «Εμφάνιση» την ένδειξη «ΟΧΙ».

Βοηθητικές Εργασίες

12. ΝΕΟ! Προστέθηκε η λειτουργία «Ιστορικότητα ΑΠΔ» η οποία εμφανίζει τις ΑΠΔ που έχουν υποβληθεί στην εταιρία. Ο χρήστης έχει τη δυνατότητα να εκτυπώσει την ΑΠΔ με τα στοιχεία που είχε υποβάλει κάνοντας διπλό αριστερό κλικ πάνω στην επιθυμητή εγγραφή του νέου πίνακα. Απαραίτητη προϋπόθεση για την καταγραφή των υποβολών στο νέο μενού είναι ο χρήστης μετά το πέρας της υποβολής της ΑΠΔ (Έντυπα – Βεβαιώσεις / Έντυπα ΑΠΔ / Υποβολή μέσω Internet) κατά την έξοδο του από το μενού να επιλέξει την επιλογή «ΟΚ» στο μήνυμα «Να καταγραφεί αυτή η αποστολή ως οριστική;».

Έντυπα ΕΡΓΑΝΗ - ΟΑΕΔ

Υποβολή μέσω Internet

13. Στη λειτουργία «Δήλωση Ένταξης σε Πρόγραμμα Απασχόλησης» προστέθηκε στο «Είδος Κατάστασης» η επιλογή «(ΟΡΘΗ ΕΠΑΝΑΛΗΨΗ) ΔΗΛΩΣΗ ΕΝΤΑΞΗΣ ΣΕ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ΘΕΣΕΩΝ ΕΡΓΑΣΙΑΣ» καθώς και τα πεδία «Αρ. Πρωτοκόλλου» και «Ημ/νία Υποβολής» που είναι απαραίτητα για την υποβολή του εντύπου της ορθής επανάληψης.

ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΙΕΣ

Επικοινωνία με Ασφαλιστικούς Οργανισμούς

Εκτυπώσεις

14. Στην εκτύπωση «Αρχείο Μικρών Ταμείων» στις φόρμες εκτύπωσης «ΤΕΑΥΦΕ - ΤΕΑΙΤ» και «ΤΑΠΙΤ - ΤΑΥΦΕ» προστέθηκε νέο κριτήριο με περιγραφή «Επιδότηση 100.000 θέσεων». Ο χρήστης έχει τη δυνατότητα να εκτυπώσει ή όχι, καθώς και αποκλειστικά εργαζόμενους που ανήκουν στο πρόγραμμα των 100.000 Ν.Θ.Ε. επιλέγοντας μία από τις επιλογές «Εξαίρεση Επιδοτούμενων», «Μόνο Επιδοτούμενοι», «Όλοι».

Αποστολή μέσω Internet

15. Στη λειτουργία «Υποβολή Εισφορών Τ.Α.Υ.Φ.Ε.» προστέθηκε νέο κριτήριο με περιγραφή «Επιδότηση 100.000 θέσεων». Ο χρήστης έχει τη δυνατότητα να εξαιρέσει ή να εμφανίσει κατά την υποβολή εργαζόμενους που εντάσσονται στο πρόγραμμα των 100.000 Ν.Θ.Ε. επιλέγοντας μία από τις επιλογές «Εξαίρεση Επιδοτούμενων», «Μόνο Επιδοτούμενοι», «Όλοι».

ΠΑΡΑΜΕΤΡΟΙ

Διαχείριση Εταιρίας

16. Στη λειτουργία «Διαχείριση Εταιριών» στο υποσέλιδο «Εκπρόσωπος» προστέθηκε το πεδίο «ΑΦΜ ΥΠΟΧΡΕΟΥ (ΝΑΤ)». Ο χρήστης έχει τη δυνατότητα να συμπληρώσει το συγκεκριμένο πεδίο σε περίπτωση που το ΑΦΜ υπόχρεου ΝΑΤ είναι διαφορετικό από του νόμιμου εκπροσώπου και θα εμφανίζεται στην εκτύπωση «ΑΠΔ ΝΑΤ».

17. Στη λειτουργία «Διαχείριση Εταιριών» στο υποσέλιδο «Γενικά» προστέθηκαν στο πεδίο «Υπηρεσία ΣΕΠΕ» οι νέες υπηρεσίες ΣΕΠΕ μετά τις καταργήσεις και συγχωνεύσεις υπηρεσιών.

ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ

Κύριες Εργασίες

1.  Στη λειτουργία «Διαχείριση Εργαζομένων» στο υποσέλιδο «Προσωπ./Σελ.2» προστέθηκε το πεδίο «Κατέχει Θέση Εποπτείας» το οποίο περιλαμβάνει τις παρακάτω τιμές:

2. Στη λειτουργία «Διαχείριση Εργαζομένων» προστέθηκε στο έντυπο «(E3.4) Αναγγελίες Συμβάσεων Μαθητείας» το παρακάτω πρόγραμμα:

ΕΝΤΥΠΑ - ΒΕΒΑΙΩΣΕΙΣ

Έντυπα ΕΡΓΑΝΗ - ΟΑΕΔ

Υποβολή μέσω Internet

3. ΝΕΟ! Στη λειτουργία «Ε3 Αναγγελία Πρόσληψης» καθώς και στη λειτουργία «Ομαδική Υποβολή Ε3,Ε5,Ε6,Ε7,Ε8,Ε11,Ε12» πραγματοποιήθηκαν αλλαγές στις υποβολές του εντύπου «Ε3 Αναγγελία Πρόσληψης» μετά από αλλαγές που πραγματοποίησε το ΕΡΓΑΝΗ στις 01.12.2021. Συγκεκριμένα η νέα έκδοση περιλαμβάνει την προσθήκη πεδίου που αφορά την Θέση εποπτείας ή διεύθυνσης.

4. ΝΕΟ! Στη λειτουργία «Ε4 Πίνακας Προσωπικού» πραγματοποιήθηκαν αλλαγές στις υποβολές των εντύπων μετά από αλλαγές που πραγματοποίησε το ΕΡΓΑΝΗ στις 01.12.2021. Συγκεκριμένα η νέα έκδοση περιλαμβάνει την προσθήκη πεδίου που αφορά την Θέση εποπτείας ή διεύθυνσης.

ΜΙΣΘΟΔΟΣΙΑ

Εκτυπώσεις

Πληροφοριακές

1.  Στην εκτύπωση «Συγκεντρωτικά Στοιχεία Μισθοδοσίας» είναι διαθέσιμο το πεδίο «Ημέρες Κυριακής». Αν θέλετε να έχετε την επιπλέον αυτή δυνατότητα, με προϋπόθεση ότι διαθέτετε το module Report Generator Basic, θα χρειαστεί να δημιουργήσετε νέα φόρμα εκτύπωσης (με CTRL+P) και να προσθέσετε το νέο πεδίο από τη μορφοποίηση εκτύπωσης (2^ο CTRL+P).

ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ

Κύριες Εργασίες

2.  Προστέθηκε νέο κριτήριο στην αναζήτηση εργαζομένων, στο πεδίο «Αναζήτηση Με» η επιλογή «Καθεστώς Απασχόλησης», με τη οποία ο χρήστης έχει τη δυνατότητα να κάνει εύρεση εργαζομένων σε όλες τις εταιρίες βάσει του καθεστώτος απασχόλησης που έχει καταχωρήσει στο υποσέλιδο «Προσωπ./ Σελ.2». Το ίδιο ισχύει στην περίπτωση που ο χρήστης χρησιμοποιεί την αναζήτηση με μορφή λίστας στη «Διαχείριση Εργαζομένων».

ΕΝΤΥΠΑ - ΒΕΒΑΙΩΣΕΙΣ

Λοιπά Έντυπα & Βεβαιώσεις

Καταχώριση Στοιχείων

3.  Στη λειτουργία «Καταχώριση Διαγν. Ελέγχων Ανεμβ. Εργαζ.» προστέθηκαν τα παρακάτω κριτήρια εμφάνισης των εργαζομένων:

Έντυπα ΑΠΔ

Εκτυπώσεις

4.  Στην εκτύπωση «ΑΠΔ» εμφανίζουμε πλέον και το Σύνολο Εισφορών σε περίπτωση που ο χρήστης επιλέξει να εκτυπώσει την ΑΠΔ σε αρχείο μορφής PDF.

Έντυπα ΕΡΓΑΝΗ - ΟΑΕΔ

Υποβολή μέσω Internet

5.  ΝΕΟ! Στη λειτουργία «Ομαδική Υποβολή Ε3,Ε5,Ε6,Ε7,Ε8,Ε11,Ε12» προστέθηκαν τα παρακάτω νέα είδη κατάστασης του εντύπου  Ε8 «Αναγγελία Υπερωριακής Απασχόλησης» :

ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΙΕΣ

Επικοινωνία με ASCII

6.  Στη λειτουργία «Ενημέρωση Εργαζομένων από ASCII» ενημερώνεται πλέον ο νέος πίνακας με τους ΚΑΔ που βρίσκεται στη λειτουργία «Εργαζόμενοι / Κύριες Εργασίες / Διαχείριση Εργαζομένων» στο υποσέλιδο «Εργασ./Σελ.2.» στην ενότητα «Κ.Α.Δ.».

ΓΕΝΙΚΑ

ΜΙΣΘΟΔΟΣΙΑ

Κύριες Εργασίες

ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ

Κύριες Εργασίες

ΕΝΤΥΠΑ - ΒΕΒΑΙΩΣΕΙΣ

Λοιπά Έντυπα & Βεβαιώσεις

Καταχώριση στοιχείων

Για περισσότερες πληροφορίες  

Έντυπα ΕΡΓΑΝΗ - ΟΑΕΔ

Εκτυπώσεις

Υποβολή μέσω Internet

ΓΕΝΙΚΑ

ΜΙΣΘΟΔΟΣΙΑ

Εκτυπώσεις

Πληροφοριακές

ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ

Βοηθητικές Εργασίες

ΕΝΤΥΠΑ - ΒΕΒΑΙΩΣΕΙΣ

Έντυπα ΕΡΓΑΝΗ - ΟΑΕΔ

Υποβολή μέσω Internet

Λοιπά Έντυπα & Βεβαιώσεις

Καταχώριση στοιχείων

Εκτυπώσεις

ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΙΕΣ

Επικοινωνία με ASCII

ΜΙΣΘΟΔΟΣΙΑ

Εκτυπώσεις

Πληροφοριακές

ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ

Πίνακες

ΕΝΤΥΠΑ - ΒΕΒΑΙΩΣΕΙΣ

Δηλώσεις ΦΜΥ

Υποβολή μέσω Internet

Έντυπα ΑΠΔ

Υποβολή μέσω Internet

ΓΕΝΙΚΑ

ΜΙΣΘΟΔΟΣΙΑ

Κύριες Εργασίες

Εκτυπώσεις

Οικονομικές

Πληροφοριακές

ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ

Κύριες Εργασίες

ΕΝΤΥΠΑ - ΒΕΒΑΙΩΣΕΙΣ

Λοιπά Έντυπα & Βεβαιώσεις

Εκτυπώσεις

• 2021/Π.Κ.Μ./1/ΑΝΕΘ_ΑΟΤΑ/5067555 ΚΑΤΑΡΤΙΣΗ ΑΝΕΡΓΩΝ ΓΙΑ ΤΗΝ ΕΝΤΑΞΗ, ΣΤΗΝ ΤΟΠΙΚΗ ΑΓΟΡΑ ΕΡΓΑΣΙΑΣ Η/ΚΑΙ ΤΗ ΔΗΜΙΟΥΡΓΙΑ ΚΟΙΝ/ΚΩΝ ΕΠΙΧ/ΣΕΩΝ ΤΑΠΤΟΚ/ΠΑΑ/ΕΠΑΛΘ ΔΗΜΟΥ ΧΑΛΚΗΔΟΝΟΣ & ΤΜΗΜΑ ΔΗΜΟΥ ΔΕΛΤΑ N.ΘΕΣ/ΚΗΣ
• 2021/Π.Κ.Μ./1/ΑΝΗΜΑ/5050557/ ΚΑΤΑΡΤΙΣΗ ΚΑΙ ΠΙΣΤΟΠΟΙΗΣΗ ΔΕΞΙΟΤΗΤΩΝ ΚΑΙ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΚΩΝ ΠΡΟΣΟΝΤΩΝ ΑΝΕΡΓΩΝ ΣΤΗΝ ΕΓΚΕΚΡΙΜΕΝΗ ΠΕΡΙΟΧΗ ΕΦΑΡΜΟΓΗΣ ΤΑΠΤΟΚ/ΠΑΑ/ΕΠΑΛΘ ΣΤΗΝ ΗΜΑΘΙΑ
• 2021/Π.Κ.Μ./2/ΑΝΕΘ_ΑΟΤΑ/5067555 ΚΑΤΑΡΤΙΣΗ ΑΝΕΡΓΩΝ ΓΙΑ ΤΗΝ ΕΝΤΑΞΗ, ΣΤΗΝ ΤΟΠΙΚΗ ΑΓΟΡΑ ΕΡΓΑΣΙΑΣ Η/ΚΑΙ ΤΗ ΔΗΜΙΟΥΡΓΙΑ ΚΟΙΝ/ΚΩΝ ΕΠΙΧ/ΣΕΩΝ ΤΑΠΤΟΚ/ΠΑΑ/ΕΠΑΛΘ ΔΗΜΟΥ ΧΑΛΚΗΔΟΝΟΣ & ΤΜΗΜΑ ΔΗΜΟΥ ΔΕΛΤΑ N.ΘΕΣ/ΚΗΣ
• 2021/Π.Κ.Μ./2/ΑΝΗΜΑ/5050814/ ΚΑΤΑΡΤΙΣΗ ΑΠΑΣΧΟΛΟΥΜΕΝΩΝ ΣΤΗΝ ΕΓΚΕΚΡΙΜΕΝΗ ΠΕΡΙΟΧΗ ΕΦΑΡΜΟΓΗΣ ΤΑΠΤΟΚ/ΠΑΑ/ΕΠΑΛΘ ΣΤΗΝ ΗΜΑΘΙΑ

• 2021/Π.Κ.Μ./1/ΑΝΕΘ_ΑΟΤΑ/5067555 ΚΑΤΑΡΤΙΣΗ ΑΝΕΡΓΩΝ ΓΙΑ ΤΗΝ ΕΝΤΑΞΗ, ΣΤΗΝ ΤΟΠΙΚΗ ΑΓΟΡΑ ΕΡΓΑΣΙΑΣ Η/ΚΑΙ ΤΗ ΔΗΜΙΟΥΡΓΙΑ ΚΟΙΝ/ΚΩΝ ΕΠΙΧ/ΣΕΩΝ ΤΑΠΤΟΚ/ΠΑΑ/ΕΠΑΛΘ ΔΗΜΟΥ ΧΑΛΚΗΔΟΝΟΣ & ΤΜΗΜΑ ΔΗΜΟΥ ΔΕΛΤΑ N.ΘΕΣ/ΚΗΣ
• 2021/Π.Κ.Μ./1/ΑΝΗΜΑ/5050557/ ΚΑΤΑΡΤΙΣΗ ΚΑΙ ΠΙΣΤΟΠΟΙΗΣΗ ΔΕΞΙΟΤΗΤΩΝ ΚΑΙ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΚΩΝ ΠΡΟΣΟΝΤΩΝ ΑΝΕΡΓΩΝ ΣΤΗΝ ΕΓΚΕΚΡΙΜΕΝΗ ΠΕΡΙΟΧΗ ΕΦΑΡΜΟΓΗΣ ΤΑΠΤΟΚ/ΠΑΑ/ΕΠΑΛΘ ΣΤΗΝ ΗΜΑΘΙΑ
• 2021/Π.Κ.Μ./2/ΑΝΕΘ_ΑΟΤΑ/5067555 ΚΑΤΑΡΤΙΣΗ ΑΝΕΡΓΩΝ ΓΙΑ ΤΗΝ ΕΝΤΑΞΗ, ΣΤΗΝ ΤΟΠΙΚΗ ΑΓΟΡΑ ΕΡΓΑΣΙΑΣ Η/ΚΑΙ ΤΗ ΔΗΜΙΟΥΡΓΙΑ ΚΟΙΝ/ΚΩΝ ΕΠΙΧ/ΣΕΩΝ ΤΑΠΤΟΚ/ΠΑΑ/ΕΠΑΛΘ ΔΗΜΟΥ ΧΑΛΚΗΔΟΝΟΣ & ΤΜΗΜΑ ΔΗΜΟΥ ΔΕΛΤΑ N.ΘΕΣ/ΚΗΣ
• 2021/Π.Κ.Μ./2/ΑΝΗΜΑ/5050814/ ΚΑΤΑΡΤΙΣΗ ΑΠΑΣΧΟΛΟΥΜΕΝΩΝ ΣΤΗΝ ΕΓΚΕΚΡΙΜΕΝΗ ΠΕΡΙΟΧΗ ΕΦΑΡΜΟΓΗΣ ΤΑΠΤΟΚ/ΠΑΑ/ΕΠΑΛΘ ΣΤΗΝ ΗΜΑΘΙΑ

• ΠΡ ΕΠΙΧ. ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΩΝ ΓΙΑ ΤΗΝ ΠΡΟΣΛΗΨΗ 2.000 ΑΝΕΡΓΩΝ, ΗΛΙΚΙΑΣ 30 ΕΤΩΝ ΚΑΙ ΑΝΩ, ΣΤΙΣ ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΕΣ ΑΤΤΙΚΗΣ ΚΑΙ ΝΟΤΙΟΥ ΑΙΓΑΙΟΥ

• 2021/Π.Κ.Μ./1/ΑΝΕΘ_ΑΟΤΑ/5049002/ ΚΑΤΑΡΤΙΣΗ ΑΝΕΡΓΩΝ ΠΕΡΙΟΧΗ ΕΦΑΡΜΟΓΗΣ ΤΑΠΤΟΚ/ΠΑΑ/ΕΠΑΛΘ Δ. ΛΑΓΚΑΔΑ, ΒΟΛΒΗΣ ΚΑΙ ΤΜΗΜΑΤΑ ΤΩΝ Δ. ΩΡΑΙΟΚΑΣΤΡΟΥ, ΘΕΡΜΗΣ, ΘΕΡΜΑΪΚΟΥ, ΠΥΛΑΙΑΣ-ΧΟΡΤΙΑΤΗ ΚΑΙ ΔΕΛΤΑ ΤΟΥ Ν. ΘΕΣ/ΚΗΣ
• 2021/Π.Κ.Μ./1/ΠΑΠΑΝΙΚΟΛΑΟΥ/ ΥΠΟΣΤΗΡΙΞΗ ΤΗΣ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΙΜΟΤΗΤΑΣ ΑΠΕΞΑΡΤΗΜΕΝΩΝ ΑΤΟΜΩΝ/MIS5041635/Υ1
• 2021/ΠΚΜ/1/ΠΟΞ/5032859/ΑΝΑΒΑΘΜΙΣΗ ΠΡΟΣΟΝΤΩΝ ΓΙΑ ΜΑΚΡΟΧΡΟΝΙΑ ΑΝΕΡΓΟΥΣ ΤΗΣ ΜΗΤΡΟΠΟΛΙΤΙΚΗΣ ΕΝΟΤΗΤΑΣ ΘΕΣΣΑΛΟΝΙΚΗΣ ΣΕ ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΕΣ ΤΟΥ ΞΕΝΟΔΟΧΕΙΑΚΟΥ ΚΛΑΔΟΥ MIS 5032859

• 2021/Π.Κ.Μ./1/ΑΝΕΘ_ΑΟΤΑ/5049002/ ΚΑΤΑΡΤΙΣΗ ΑΝΕΡΓΩΝ ΠΕΡΙΟΧΗ ΕΦΑΡΜΟΓΗΣ ΤΑΠΤΟΚ/ΠΑΑ/ΕΠΑΛΘ Δ. ΛΑΓΚΑΔΑ, ΒΟΛΒΗΣ ΚΑΙ ΤΜΗΜΑΤΑ ΤΩΝ Δ. ΩΡΑΙΟΚΑΣΤΡΟΥ, ΘΕΡΜΗΣ, ΘΕΡΜΑΪΚΟΥ, ΠΥΛΑΙΑΣ-ΧΟΡΤΙΑΤΗ ΚΑΙ ΔΕΛΤΑ ΤΟΥ Ν. ΘΕΣ/ΚΗΣ
• 2021/Π.Κ.Μ./1/ΠΑΠΑΝΙΚΟΛΑΟΥ/ ΥΠΟΣΤΗΡΙΞΗ ΤΗΣ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΙΜΟΤΗΤΑΣ ΑΠΕΞΑΡΤΗΜΕΝΩΝ ΑΤΟΜΩΝ/MIS5041635/Υ1
• 2021/ΠΚΜ/1/ΠΟΞ/5032859/ΑΝΑΒΑΘΜΙΣΗ ΠΡΟΣΟΝΤΩΝ ΓΙΑ ΜΑΚΡΟΧΡΟΝΙΑ ΑΝΕΡΓΟΥΣ ΤΗΣ ΜΗΤΡΟΠΟΛΙΤΙΚΗΣ ΕΝΟΤΗΤΑΣ ΘΕΣΣΑΛΟΝΙΚΗΣ ΣΕ ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΕΣ ΤΟΥ ΞΕΝΟΔΟΧΕΙΑΚΟΥ ΚΛΑΔΟΥ MIS 5032859

• 2021/Ε.Δ.ΕΣΠΑ ΑΠΚΟ/1/Α.Π.:1.908/23-02-2021 ΚΑΤΑΡΤΙΣΗ ΩΦΕΛΟΥΜΕΝΩΝ ΜΕΣΩ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΩΝ ΚΟΙΝΩΦΕΛΟΥΣ ΧΑΡΑΚΤΗΡΑ ΣΥΜΠΕΡΙΛΑΜΒΑΝΟΜΕΝΗΣ ΤΗΣ ΚΑΤΑΡΤΙΣΗΣ ΤΩΝ ΣΥΜΜΕΤΕΧΟΝΤΩΝ
• 2021/Π.Κ.Μ./1/ΑΝΕΤΧΑ/5060696/ ΥΠΟΣΤΗΡΙΞΗ ΑΝΕΡΓΩΝ ΣΤΗΝ ΠΕ ΧΑΛΚΙΔΙΚΗΣ

• 2021/Ε.Δ.ΕΣΠΑ ΑΠΚΟ/1/Α.Π.:1.908/23-02-2021 ΚΑΤΑΡΤΙΣΗ ΩΦΕΛΟΥΜΕΝΩΝ ΜΕΣΩ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΩΝ ΚΟΙΝΩΦΕΛΟΥΣ ΧΑΡΑΚΤΗΡΑ ΣΥΜΠΕΡΙΛΑΜΒΑΝΟΜΕΝΗΣ ΤΗΣ ΚΑΤΑΡΤΙΣΗΣ ΤΩΝ ΣΥΜΜΕΤΕΧΟΝΤΩΝ
• 2021/Π.Κ.Μ./1/ΑΝΕΤΧΑ/5060696/ ΥΠΟΣΤΗΡΙΞΗ ΑΝΕΡΓΩΝ ΣΤΗΝ ΠΕ ΧΑΛΚΙΔΙΚΗΣ

• Ανάπηρος (ΝΑΙ/ΟΧΙ)
• (Ε6) Η καταγγελία συμβάσεως; Εργασίας εμπίπτει στις ομαδικές απολύσεις (ΝΑΙ/ΟΧΙ)
• (Ε5) Εμπίπτει σε εθελουσία έξοδο
• (Ε7) Η σύμβαση εργασίας ορισμένου χρόνου περιλαμβάνει όρο να εφαρμόζονται ως προς την αποζημίωση απόλυσης οι διατάξεις για τη σύμβαση αορίστου χρόνου σε περίπτωση πρόωρης καταγγελίας της; (άρθ. 40 Ν. 3986/2011) (ΝΑΙ/ΟΧΙ)
• (Ε5) Αφορά συνταξιοδότηση
• (Ε5) Επιδόθηκε με Εξώδικη Δήλωση (ΝΑΙ/ΟΧΙ)

• Ημ/νία Πρόσληψης
• Αιτία Αποχ.
• Ημ/νία Υπολ. αδείας
• Ημ/νία Λήξης Σύμβασης
• Ημ/νία Λήξης Σύμβασης

• ΠΡ ΕΠΙΧ. ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΩΝ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗ ΑΝΕΡΓΩΝ ΗΛΙΚΙΑΣ 30 ΕΤΩΝ ΚΑΙ ΑΝΩ ΣΤΙΣ ΛΙΓΟΤΕΡΟ ΑΝΕΠΤΥΓΜΕΝΕΣ ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΕΣ ΤΗΣ ΧΩΡΑΣ ΜΕ ΕΜΦΑΣΗ ΣΕ ΜΑΚΡΟΧΡΟΝΙΑ ΑΝΕΡΓΟΥΣ ΚΑΙ ΣΕ ΑΝΕΡΓΟΥΣ ΜΕΓΑΛΥΤΕΡΩΝ ΗΛΙΚΙΩΝ

• 2020/ΠΚΜ/1/HATTA ΑΝΑΠ. ΔΕΞΙΟΤΗΤΩΝ ΕΠΙΧ/ΤΑΣ ΣΕ ΑΝΕΡΓΟΥΣ ΝΕΟΥΣ ΔΗΜΙΟΥΡΓΙΑ ΜΙΚΡΩΝ ΕΠΙΧ/ΣΕΩΝ ΤΟΥΡΙΣΤ. ΥΠΗΡ. ΠΕΡΙΟΧΕΣ ΠΑΡΕΜΒΑΣΗΣ ΤΩΝ ΣΤΡΑΤ. ΒΙΩΣΙΜΗΣ ΑΣΤΙΚΗΣ ΑΝΑΠΤΥΞΗΣ ΤΗΣ ΜΗΤΡ. ΕΝΟΤ. ΘΕΣ/ΝΙΚΗΣ MIS 5030537
• 2021/Π.Κ.Μ./1/ΣΒΕ/5033733/ΕΠΑΝΑΚΑΤΑΡ.& ΕΠΑΓ/ΚΗΣ ΕΝΤΑΞΗΣ ΣΕ ΒΙΩΣΙΜΟΥΣ ΤΟΜΕΙΣ ΤΗΣ ΜΕΤΑΠ/ΣΗΣ, ΤΩΝ ΥΠΗΡΕΣ. ΚΑΙ ΤΟΥ ΤΟΥΡ. ΓΙΑ ΜΑΚΡΟΧΡΟΝΙΑ ΑΝΕΡΓΟΥΣ ΠΕΡ. ΠΑΡΕΜΒ. ΤΗΣ ΣΤΡΑΤΗΓ. ΒΙΩΣΙΜΗΣ ΑΣΤΙΚΗΣ ΑΝΑΠΤ. ΘΕΣ/ΚΗΣ

• 2020/ΠΚΜ/1/HATTA ΑΝΑΠ. ΔΕΞΙΟΤΗΤΩΝ ΕΠΙΧ/ΤΑΣ ΣΕ ΑΝΕΡΓΟΥΣ ΝΕΟΥΣ ΔΗΜΙΟΥΡΓΙΑ ΜΙΚΡΩΝ ΕΠΙΧ/ΣΕΩΝ ΤΟΥΡΙΣΤ. ΥΠΗΡ. ΠΕΡΙΟΧΕΣ ΠΑΡΕΜΒΑΣΗΣ ΤΩΝ ΣΤΡΑΤ. ΒΙΩΣΙΜΗΣ ΑΣΤΙΚΗΣ ΑΝΑΠΤΥΞΗΣ ΤΗΣ ΜΗΤΡ. ΕΝΟΤ. ΘΕΣ/ΝΙΚΗΣ MIS 5030537
• 2021/Π.Κ.Μ./1/ΣΒΕ/5033733/ΕΠΑΝΑΚΑΤΑΡ.& ΕΠΑΓ/ΚΗΣ ΕΝΤΑΞΗΣ ΣΕ ΒΙΩΣΙΜΟΥΣ ΤΟΜΕΙΣ ΤΗΣ ΜΕΤΑΠ/ΣΗΣ, ΤΩΝ ΥΠΗΡΕΣ. ΚΑΙ ΤΟΥ ΤΟΥΡ. ΓΙΑ ΜΑΚΡΟΧΡΟΝΙΑ ΑΝΕΡΓΟΥΣ ΠΕΡ. ΠΑΡΕΜΒ. ΤΗΣ ΣΤΡΑΤΗΓ. ΒΙΩΣΙΜΗΣ ΑΣΤΙΚΗΣ ΑΝΑΠΤ. ΘΕΣ/ΚΗΣ

ΜΙΣΘΟΔΟΣΙΑ

Κύριες Εργασίες

Στη λειτουργία «Στοιχεία Μισθοδοτικής Περιόδου» ενσωματώθηκαν οι οδηγίες του Γενικού Εγγράφου του e-ΕΦΚΑ με Α.Π. 58522/17-02-2021 «Προσδιορισμός των ασφαλιστικών εισφορών και απεικόνιση της ασφάλισης του Δώρου Χριστουγέννων 2020 (Δ.Χ. 2020) για εργαζόμενους: α) των οποίων ανεστάλησαν οι συμβάσεις εργασίας και β) ενταχθέντες στον Μηχανισμό ενίσχυσης της απασχόλησης «ΣΥΝ - ΕΡΓΑΣΙΑ».
α)  Για τον υπολογισμό του Δώρου Χριστουγέννων αναστολής των εργαζομένων των οποίων ανεστάλησαν οι συμβάσεις εργασίας θα πρέπει στα «Στοιχεία Μισθοδοτικής περιόδου» να κλικάρετε το checkbox «Αναστολή», να επιλέξετε Είδος Αποδοχών «Δώρο Χριστουγέννων» και Μήνα «Δεκέμβριος». Η εφαρμογή θα εμφανίσει στις Ημέρες Εργασίας τις ημέρες του Δώρου Χριστουγέννων που αντιστοιχούν στα διαστήματα αναστολής με δυνατότητα ο χρήστης να τις αλλάξει αν επιθυμεί. Για την απεικόνιση του Δ.Χ. αναστολής στην ΑΠΔ χρησιμοποιείται ο τύπος αποδοχών 116.
Για εταιρείες που έχετε σε εκκρεμότητα μόνο το ΔΧ Αναστολής, θα επιλέξετε στο πεδίο «Τύπος Δήλωσης» την τιμή «Συμπληρωματική Αναστολής» και στο Είδος Αποδοχών «Δώρο Χριστουγέννων».
β) Για τον υπολογισμό της επιδότησης εισφορών στο Δώρο Χριστουγέννων των εργαζομένων που έχουν ενταχθεί στο μηχανισμό ΣΥΝ – ΕΡΓΑΣΙΑ θα πρέπει στη «Διαχείριση Εταιρειών» (Παράμετροι\Διαχείριση Εταιρίας\Διαχείριση Εταιριών), αφού επιλέξετε την εταιρεία, στο υποσέλιδο «Παράμετροι» να κλικάρετε το checkbox «Υπολογισμός Δ.Χ. 2020 ΣΥΝ-ΕΡΓΑΣΙΑΣ». Επιλέγετε καταχώρηση πατώντας το πλήκτρο «F12» ή την επιλογή «Καταχώρηση» από το βασικό μενού της εφαρμογής και θα σας εμφανιστεί μήνυμα «Θα γίνει υπολογισμός του Επιδ.Εργοδ.ΣΥΝ στα Δώρα Χριστουγέννων. Θέλετε να συνεχίσετε;» στο οποίο θα επιλέξετε «Yes».
Για την απεικόνιση του Δ.Χ. συνεργασίας στην ΑΠΔ των επιχειρήσεων του Κεφ. Α΄ της Εγκυκλίου 39/2020 του e - Ε.Φ.Κ.Α.: 1.1. ΕΠΙΧ/ΣΕΙΣ ΣΥΝΕΧΟΥΣ ή ΕΠΟΧΙΚΗΣ ΛΕΙΤΟΥΡΓΙΑΣ ΑΝΕΞΑΡΤΗΤΩΣ Κ.Α.Δ. και 1.2. ΑΕΡΟΜΕΤΑΦΟΡΕΣ & ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΙΣ ΜΕ ΣΥΝΑΦΕΙΣ ΔΡΑΣΤΗΡΙΟΤΗΤΕΣ χρησιμοποιούνται οι τύποι αποδοχών 114-115. Για τις επιχειρήσεις του Κεφ. Δ΄ της Εγκυκλίου 39/2020 του e - Ε.Φ.Κ.Α.: ΕΠΙΧ/ΣΕΙΣ ΠΟΥ ΔΡΑΣΤΗΡΙΟΠΟΙΟΥΝΤΑΙ ΣΤΟΝ ΤΡΙΤΟΓΕΝΗ ΤΟΜΕΑ & ΣΤΟΥΣ ΚΛΑΔΟΥΣ ΤΩΝ ΑΕΡΟΠΟΡΙΚΩΝ & ΑΚΤΟΠΛΟΪΚΩΝ ΜΕΤΑΦΟΡΩΝ χρησιμοποιούνται οι τύποι αποδοχών 117-118.

Στη λειτουργία «Στοιχεία Μισθοδοτικής Περιόδου» παρατείνεται ο υπολογισμός επιδότησης εισφορών των τουριστικών καταλυμάτων δωδεκάμηνης λειτουργίας έως 31/03/2021 σύμφωνα με το άρθρο 37 του Ν. 4778/2021. Απαραίτητη προϋπόθεση για τον υπολογισμό της επιδότησης εισφορών, σε επιχείρηση που πληροί τις προϋποθέσεις, είναι στη «Διαχείριση Εταιρειών» (Παράμετροι\Διαχείριση Εταιρίας\Διαχείριση Εταιριών) στο υποσέλιδο «Παράμετροι» στο πεδίο «Εμφάνιση ΑΠΔ με βάσει τους N.4690/2020_4714/2020» να έχετε επιλέξει την τιμή «Τουριστικά Καταλύματα».

• 2020/Π.Α./1/ΑΣΔΑ/ ΒΕΛΤΙΩΣΗ ΔΕΞ/ΤΩΝ ΑΝΕΡΓΩΝ ΠΟΥ ΑΝΗΚΟΥΝ ΣΕ ΕΥΠΑΘΕΙΣ ΟΜΑΔΕΣ ΜΕΣΩ ΚΑΤΑΡΤΙΣΗΣ ΠΟΥ ΟΔΗΓΕΙ ΣΕ ΠΙΣΤΟΠΟΙΗΣΗ ΚΑΙ ΣΥΝΟΔΕΥΤΙΚΕΣ ΔΡΑΣΕΙΣ ΠΡΟΩΘΗΣΗΣ ΣΤΗΝ ΑΠΑΣΧ/ΣΗ ΚΑΙ ΣΤΗΝ ΕΠΙΧΕΙΡ/ΤΑ MIS 5045662
  
• 2020/Π.Κ.Μ./1/ΣΕΒΕ/5033700/ ΑΝΑΒΑΘ. ΕΠΑΓ/ΚΩΝ ΠΡΟΣΟΝΤΩΝ ΜΑΚΡΟΧΡΟΝΙΑ ΑΝΕΡΓΩΝ ΕΠΙΣΤΗΜΟΝΩΝ ΕΝΙΣΧΥΣΗ ΤΗΣ ΚΑΙΝΟΤΟΜΙΑΣ&ΕΞΩΣΤΡΕΦΕΙΑΣ ΜΜΕ ΣΕ ΠΕΡΙΟΧΕΣ ΠΑΡΕΜΒΑΣΗΣ ΤΗΣ ΣΤΡΑΤΗΓΙΚΗΣ ΒΙΩΣΙΜΗΣ ΑΣΤΙΚΗΣ ΑΝΑΠΤΥΞΗΣ -ΣΒΑΑ
• 2020/Π.Ν.Α./1/ΕΤΑΠ/ΑΝΑΒΑΘΜΙΣΗ ΠΡΟΣΟΝΤΩΝ ΚΑΙ ΥΠΟΣΤΗΡΙΞΗ ΤΗΣ ΕΝΤΑΞΗΣ ΣΤΗΝ ΑΓΟΡΑ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΑΝΕΡΓΩΝ ΜΕ ΧΑΜΗΛΑ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΑ ΠΡΟΣΟΝΤΑ ΣΤΗΝ ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑ ΝΟΤΙΟΥ ΑΙΓΑΙΟΥ  2014-2020, MIS 5029866
• 2020/ΠΚΜ/3/ΡΟΜΑ ΑΛΕΞΑΝΔΡΕΙΑ /ΕΚΜΑΘΗΣΗ ΕΛΛΗΝΙΚΗΣ ΓΛΩΣΣΑΣ ΚΑΙ ΑΝΑΠΤΥΞΗ ΨΗΦΙΑΚΩΝ ΔΕΞΙΟΤΗΤΩΝ ΡΟΜΑ ΤΟΥ ΔΗΜΟΥ ΑΛΕΞΑΝΔΡΕΙΑΣ MIS 5037927 

• 2020/Π.Α./1/ΑΣΔΑ/ ΒΕΛΤΙΩΣΗ ΔΕΞ/ΤΩΝ ΑΝΕΡΓΩΝ ΠΟΥ ΑΝΗΚΟΥΝ ΣΕ ΕΥΠΑΘΕΙΣ ΟΜΑΔΕΣ ΜΕΣΩ ΚΑΤΑΡΤΙΣΗΣ ΠΟΥ ΟΔΗΓΕΙ ΣΕ ΠΙΣΤΟΠΟΙΗΣΗ ΚΑΙ ΣΥΝΟΔΕΥΤΙΚΕΣ ΔΡΑΣΕΙΣ ΠΡΟΩΘΗΣΗΣ ΣΤΗΝ ΑΠΑΣΧ/ΣΗ ΚΑΙ ΣΤΗΝ ΕΠΙΧΕΙΡ/ΤΑ MIS 5045662
• 2020/Π.Κ.Μ./1/ΣΕΒΕ/5033700/ ΑΝΑΒΑΘ. ΕΠΑΓ/ΚΩΝ ΠΡΟΣΟΝΤΩΝ ΜΑΚΡΟΧΡΟΝΙΑ ΑΝΕΡΓΩΝ ΕΠΙΣΤΗΜΟΝΩΝ ΕΝΙΣΧΥΣΗ ΤΗΣ ΚΑΙΝΟΤΟΜΙΑΣ&ΕΞΩΣΤΡΕΦΕΙΑΣ ΜΜΕ ΣΕ ΠΕΡΙΟΧΕΣ ΠΑΡΕΜΒΑΣΗΣ ΤΗΣ ΣΤΡΑΤΗΓΙΚΗΣ ΒΙΩΣΙΜΗΣ ΑΣΤΙΚΗΣ ΑΝΑΠΤΥΞΗΣ -ΣΒΑΑ
• 2020/Π.Ν.Α./1/ΕΤΑΠ/ΑΝΑΒΑΘΜΙΣΗ ΠΡΟΣΟΝΤΩΝ ΚΑΙ ΥΠΟΣΤΗΡΙΞΗ ΤΗΣ ΕΝΤΑΞΗΣ ΣΤΗΝ ΑΓΟΡΑ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΑΝΕΡΓΩΝ ΜΕ ΧΑΜΗΛΑ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΑ ΠΡΟΣΟΝΤΑ ΣΤΗΝ ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑ ΝΟΤΙΟΥ ΑΙΓΑΙΟΥ  2014-2020, MIS 5029866
• 2020/ΠΚΜ/3/ΡΟΜΑ ΑΛΕΞΑΝΔΡΕΙΑ /ΕΚΜΑΘΗΣΗ ΕΛΛΗΝΙΚΗΣ ΓΛΩΣΣΑΣ ΚΑΙ ΑΝΑΠΤΥΞΗ ΨΗΦΙΑΚΩΝ ΔΕΞΙΟΤΗΤΩΝ ΡΟΜΑ ΤΟΥ ΔΗΜΟΥ ΑΛΕΞΑΝΔΡΕΙΑΣ MIS 5037927